ما میتوانیم استعدادها را مدیریت و جانشینها را شناسایی کرده و توسعه دهیم
۱ شناسایی، هدایت، توسعه و بکارگیری استعدادها از جمله موضوعاتی است که شرکت پویندگان دانش مدیران پارسا با کمک متخصصان حوزه هوش مصنوعی، روانشناسی، رفتار شناسی و منابع انسانی اقدام به اجرای آن می کند. که فرایند آن به شرح ذیل است
مطالعه تجربیات موفق در صنعت
فاز صفر
تدوین مدل شایستگی
فاز 1
شناسایی پوزیشن های کلیدی
فاز 2
ثبت نام افراد مستعد
فاز 3
ارزیابی افراد مستعد و برگزاری جلسه تصمیم گیری
فاز 4
ایجاد خزانه استعداد
فاز 5
تدوین برنامه های رشد و توسعه برای افراد خزانه
فاز 6
اجرای برنامه مدیریت استعداد
فاز 7